我們期待您可以：  1、幫助業(yè)務(wù)部門(mén)搭建并完善人員梯隊(duì)，保障人員配置合理性。  2、完成業(yè)務(wù)部門(mén)的招聘需求，根據(jù)現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)情況，制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施；在招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、激勵(lì)等方面為業(yè)務(wù)部門(mén)提供全方位有效的解決方案并跟進(jìn)實(shí)施 。  3、參與培訓(xùn)、績(jī)效、內(nèi)部激勵(lì)、員工關(guān)系、公司文化建設(shè)等人力資源工作， 能夠洞察組織和團(tuán)隊(duì)存在的問(wèn)題，基于部門(mén)的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)規(guī)劃，定期進(jìn)行組織及人員盤(pán)點(diǎn)。  誠(chéng)邀這樣的您加入團(tuán)隊(duì)：  1、一年以上人事或HRBP工作經(jīng)驗(yàn)，有識(shí)人能力  2、有胸懷，有格局，既能做大事，也能做小事；  3、既可打持久戰(zhàn)，也可打攻堅(jiān)戰(zhàn)；  4、對(duì)招聘、培訓(xùn)和員工關(guān)系有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特理解；  5、需要的是一個(gè)平臺(tái)，而不僅是一份工作。  我們可以給您的：  1. 我們熱烈歡迎有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，盡量來(lái)高手，公司為人才舍得花錢(qián)。  2. 朝九晚六 法定節(jié)假日休息 超長(zhǎng)年假，活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì) 月度獎(jiǎng)勵(lì) 年終福利 日常福利多；  3. 完善的成長(zhǎng)體系：能力拓展、多向靈活的成長(zhǎng)通道；試用期1~3個(gè)月，業(yè)績(jī)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正；  4. 親如家人的團(tuán)隊(duì)：95后團(tuán)隊(duì)，溝通無(wú)代溝，定期團(tuán)建聚餐 旅游，一起工作，一起出游，一起party；職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司